系列报路 第六公司宿徐现代产业园市政项目部当真落实建工二建集团工作部署，及使刭开劳动较量带头大会，成立项目劳动较量活动辅导幼组，结合项目现实，造订劳动较量活动规划，凭据项目进度打算及现场出产铺排，组织治理人员对劳动较量活动发展进行大会商，通过悬挂横幅标语及出产例会等大局宽泛发展宣传带头，营造劳动较量大干热潮。
夏季是路路施工的黄金时期，越是高温，越是忙乱，骄阳似火，炎暑难耐，项目一线施工人员头顶骄阳，冒着炎暑，坚守在各自工作岗位，依照总工期节点要求，全力推动市政路路施工工作，抢抓工期节点和施工进度，落实项目治理各项措施，推动施工质量尺度化建设，提升施工质量治理水平，切实做到降本增效，提升项目盈利水平，确保劳动较量活动获得功效。
自觉展劳动较量活动以来，市政工程已陆续开工四条路路，其中雨污水施工全数实现，锦江路、环沟路全幅路段路面底基层12%灰土施工实现；闵南东路卤绮第四层6%灰土施工实现50%；闵北东路卤绮第四层6%灰土施工实现80%；目前已实现彭祖路、雁山路、建国路（闵子大路至彭祖路)、榆林路、滨河路（雁山路至锦江路）、建国北路、闵子大路北侧污水管网刷新工程和滨河路、S302与符离大路交口、S302铁路地下路东侧等绿化提升工程，施工现场出现一派如火如荼的劳动景象。
项目整幼我怨亟高温，保安全，抢进度，依照“六比六赛”要求，比党建引领，赛劳动周到；比基础治理，赛管控水平；比成本管控，赛创效力力；比产值进度，赛履约能力；比质量安全，赛建设水平；比岗位贡献，赛素质技术作为活动的重要内容，引发整个员工的工作积极性和自动性，强化落实项主张各项治理措施，充分阐扬项目治理人员的工作能力，保障项目建设势头不减、速度不变，项目整幼我员弘扬建工人“出格能吃苦、出格能战斗”的工作风格，克服高温气象的不利成分，维持高涨的工作周到，扎实推动项目建设，确保项目保质保量实现建设工作。
